Die besten Basis-Rentenversicherungen

Die Stiftung Warentest hat für die Zeitschrift Finanztest 38 klassische Rürup-Renten für Frauen und Männer unter die Lupe genommen. Wie Chefredakteur Hermann-Josef Tenhagen vor der Presse in Berlin ausführte, ergaben sich bei den einzelnen Anbietern große Leistungsunterschiede.

„Aber sowohl bei den Frauen als auch bei den Männern hatten wir immerhin je drei ‚sehr gute' Produkte", erläuterte Tenhagen. „Testsieger sind die Angebote von Cosmos Direkt, Europa und der Debeka."

Für den Test wurde ein Musterkunde angenommen, der im Alter von 40 Jahren jährlich 6.000 Euro in einen Rürup-Vertrag einzahlt und ab dem 65. Lebensjahr hieraus eine Rente beziehen will. Eine Todesfallleistung wurde nicht unterstellt.

Nicht untersucht wurden Rürup-Renten, die als Fondspolice verkauft oder in einer Kombination mit einer Berufsunfähigkeits-Versicherung vertrieben werden.

Bei gleiche Ansparleistung knapp 100 Euro Rente weniger

CosmosDirekt zum Beispiel zahlt nach den Test-Ergebnissen dem männlichen Musterkunden nach 25 Jahren Einzahlung eine garantierte Rente von monatlich 821 Euro. Bei der Barmenia sind es mit 722 Euro fast 100 Euro weniger – bei gleicher Ansparleistung.

Einschließlich der Überschüsse steigt die Differenz auf knapp 250 Euro. Und auf 25 Jahre Rentenbezug hochgerechnet kommen Differenzen von fast 30.000 Euro bei der garantierten Rente und von über 70.000 Euro bei den prognostizierten Werten zusammen.

Die zehn besten Basis-Rentenversicherungen laut Finanztest

Versicherer

Tarif

Finanztest- Urteil

Garantierte monatl. Rente

Frauen

Cosmos Direkt

Basisrent/RBA

Sehr gut (1,3)

741 Euro

Europa

E-R1 B

Sehr gut (1,4)

731 Euro

Debeka

Basisrente/BA3

Sehr gut (1,5)

722 Euro

WGV

Basisrente/LB

Gut (1,8)

736 Euro

Hanse Merkur

Basiscare/R7

Gut (1,9)

729 Euro

Fortis

Rente Classic/LB

Gut (2,1)

678 Euro

Hannoversche

Basisrente Klassik/RB4

Gut (2,1)

718 Euro

Volkswohl Bund

Basis-Rente SAFE/BSR

Gut (2,1)

692 Euro

Delta Lloyd

Basisrente classic/HAL

Gut (2,3)

732 Euro

HUK-Coburg

Basisrente/BRA

Gut (2,4)

694 Euro

Männer

Cosmos Direkt

Basisrent/RBA

Sehr gut (1,3)

821 Euro

Europa

E-R1 B

Sehr gut (1,4)

810 Euro

Debeka

Basisrente/BA3

Sehr gut (1,5)

799 Euro

WGV

Basisrente/LB

Gut (1,8)

814 Euro

Hanse Merkur

Basiscare/R7

Gut (1,9)

812 Euro

Fortis

Rente Classic/LB

Gut (2,1)

751 Euro

Hannoversche

Basisrente Klassik/RB4

Gut (2,1)

793 Euro

Volkswohl Bund

Basis-Rente SAFE/BSR

Gut (2,1)

766 Euro

Delta Lloyd

Basisrente classic/HAL

Gut (2,3)

812 Euro

SDK

Basisrente/BT0M

Gut (2,4)

767 Euro

Modellkunden geboren am 30.12.1967, Vertragsbeginn 1.1.2008, 25 Jahre Beitragszahlung, Jahresbeitrag 6.000 Euro

Quelle: Finanztest 5/2008

Wie bewertet wurde

In die Qualitätsbeurteilung gingen vier Elmente ein: Die Rentenzusage wurde mit 45 Prozent bewertet und der Anlageerfolg mit 35 Prozent. Flexibilität und Transparenz wurden ein Gewicht von zehn Prozent zugemessen.

Gerade beim Thema Flexibilität (etwa Beitragsanpassungen oder Verlegung des Rentenbeginns) hätten viele Angebote Mängel aufgewiesen, führte der Leiter der Abteilung Finanzdienstleistungen, Stephan Kühnlenz, in seinem Redebeitrag aus.

Der Test helfe, die richtigen Produkte zu finden. „Die Testsieger bieten alle hohe, feste Rentenzusagen mit guten Chancen auf beachtliche Überschüsse", erklärte Kühnlenz. Und auch mit Blick auf Flexibilität und Transparenz fänden sich gute Produkte, um mit der Rürup-Rente die Rentenlücke zu schließen.

 

Finanztest: Rürup-Vertrag gut überlegt abschließen

Finanztest-Chefredakteur Tenhagen warnte davor, voreilig einen Rürup-Vertrag abzuschließen. „Denn ein Rürup-Vertrag ist eine echte Lebensentscheidung."

Das Geld sei endgültig festgelegt und auch nicht übertragbar, beleihbar, kapitalisierbar oder vererbbar. Im Krisenfall könne man anders als bei Riester-Verträgen nicht an sein Geld. Auch seien die Wechselmöglichkeiten zu einem Anbieter mit besseren Konditionen begrenzt, wie der Test ergeben habe, führte Tenhagen weiter aus.

„Die von uns geprüften Angebote machen es für die Kunden teuer, in unterschiedlichen Jahren je nach finanzieller Leistungsfähigkeit unterschiedlich viel einzuzahlen." Ein wirtschaftliches Auf und Ab bestimme aber das Berufsleben viele Selbstständiger.

Quelle: VersJ vom 16.4.08

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